OpenAI内部文件,究竟藏了什么秘密?奥特曼的真实身份,是谁在操控?

2025-10-18 10:10:02 作者:Vali编辑部

最近,OpenAI这家人工智能领域的重要机构发生了一系列值得关注的动态。从深夜发布的官方博客到突然曝光的内部文件,这些变化不仅让业内人士感到意外,也让普通用户对这家公司的运作方式产生了更多疑问。

在深夜发布的官方博客中,奥特曼亲自出镜,透露了GPT-5的发布时间——今年夏天。这个消息一出,立刻引发了广泛讨论。人们发现,大模型的命名方式越来越混乱,从GPT-3到GPT-5,再到GPT-5.5、GPT-5.5.5,这种命名方式让很多用户感到困惑,连OpenAI团队内部也为此感到纠结。

奥特曼在访谈中提到,随着模型复杂度的提升,未来版本之间的界限可能会变得模糊。他甚至表示,可能不再使用明确的版本号来区分不同模型。这种做法让一些用户担心,未来可能会出现更难区分的模型版本,增加使用门槛。

在访谈中,奥特曼还承认,尽管当前模型已经非常强大,但距离达到AGI(通用人工智能)标准还有一定距离。这一点让很多关注AI发展的用户感到欣慰,但也有人认为,这种说法可能是一种策略性的表述。

当主持人问及人们是否能区分GPT-5和优秀的GPT-4.5时,奥特曼犹豫了一下,然后表示可能分不出来。这个回答让一些人觉得他有些底气不足,但也有人认为,这种说法符合实际情况。

与此同时,一个名为「The OpenAI Files」的神秘文件刚刚在网上曝光。这份报告有50多页,长达万字,包含了各种公开信、企业披露文件、法律诉讼等原始资料。这些内容揭示了OpenAI内部的一些不为人知的细节,让公众对这家公司的运作方式有了更深的了解。

文件中提到,奥特曼多年来一直在提交给美国证券交易委员会 (SEC) 的文件中将自己列为 Y Combinator董事长,而这完全是捏造的。这一发现让很多人感到惊讶,因为这意味着奥特曼在公开场合的陈述可能存在不实之处。

此外,尽管奥特曼向国会声称自己没有OpenAI股份,但实际上他通过红杉资本和YC基金间接持有OpenAI股份。这种做法让一些人质疑,奥特曼是否在利用自己的影响力获取更多利益。

文件还提到,奥特曼投资的公司已经超过了80多家,包括Reddit、Stripe、Rain AI等这些和OpenAI有业务往来的公司。这种投资行为可能涉及利益输送,让人对OpenAI的商业运作方式产生了更多疑问。

在奥特曼的种种暗渡陈仓的操控下,OpenAI只是保持着一个「非营利控制」的空壳,董事会已经被最大程度架空,让奥特曼履行最初使命。这种做法让一些人担心,OpenAI的非营利性质是否会被彻底改变。

四大核心问题,揭穿奥特曼帝国真面目

在这份报告中,两大机构通过调查,发现了四个主要问题,分别涉及OpenAI的重组、CEO的诚信、透明性与安全性,以及利益冲突。

OpenAI重组

在公司架构重组上,调查有三大主要发现。

OpenAI计划取消投资者收益限制

OpenAI曾将投资者收益上限设定为10,000倍,以确保如果公司成功构建出能够取代所有人类劳动的人工智能,收益将回馈人类。如今,他们宣布了取消该上限的计划。

OpenAI将自己描述成在可能削弱非营利组织权力的同时,保留非营利组织控制权的机构

虽然OpenAI声称已改变了放弃非营利组织控制权的决定,但调查表明,非营利组织的董事会已经不再拥有权力,让OpenAI履行最初使命。

投资者向OpenAI施压,要求其进行结构性变革

OpenAI承认,做出这些变革是为了安抚那些以结构性改革为融资条件的投资者,包括允许无限回报——而这正是OpenAI最初竭力避免的。

下面两张图,反映了OpenAI的利润上限变化,以及监管变化。

下面这张公司结构图,是根据近期法庭文件和第三方报告综合得出的最佳推测。

到目前为止,这家营利性子公司一直采用「利润上限」模式运营,该模式限制了投资者和员工的财务回报。

但是马上,利润上限即将被彻底废除(理论上允许投资者获得无限回报),OpenAI的首要使命也将被取消。

CEO诚信

奥特曼执掌的三家大公司中,资深员工都曾试图罢免他

奥特曼第一家创业公司的资深员工曾两次敦促董事会以“欺骗和混乱”行为为由罢免他的CEO职务;而在YC,他也被迫离职,被指控旷工和优先考虑个人中饱私囊。

奥特曼声称对强迫员工签署极其严格的保密协议的计划一无所知

实际上,他签署了文件。

奥特曼多次向董事会成员撒谎

例如,奥特曼声称法律团队已经批准了一项安全流程豁免,但事实并非如此。

透明度与安全性

OpenAI强迫员工签署高度限制性的保密协议,威胁他们的既得股权

如果前OpenAI员工他们批评公司,即使在辞职后,也会失去所有既得股权。

OpenAI加快了安全评估流程

为了满足产品期限,他们加快了AI模型的安全评估,并大幅削减了用于安全测试的时间和资源。

OpenAI内部鲁莽和保密的文化

OpenAI员工指责该公司没有履行承诺,并系统地阻止员工提出担忧。

利益冲突

OpenAI的非营利董事会存在多个看似未解决的利益冲突

虽然OpenAI将「独立」董事定义为没有OpenAI股权的董事,但董事会似乎忽视了成员对受益于OpenAI合作伙伴关系的公司进行外部投资所带来的冲突。

CEO奥特曼淡化了他在OpenAI的经济利益

尽管曾声称在OpenAI中没有个人经济利益,但他16亿美元净资产的大部分都分散在对OpenAI 合作伙伴的投资中,包括Retro Biosciences和Rewind AI,这些合作伙伴将从公司的持续增长中受益。

关键重组决策暂无回避声明

尽管存在利益冲突,OpenAI在是否进行重组并取消利润上限这一关键决策上,尚未宣布有任何董事会成员回避表决。该决策可能释放数十亿美元的新投资。

现在,截至2025年,奥特曼已经投资了80多家公司,这些公司和OpenAI存在着或明或暗的利益关联,已经构成了一个庞大的帝国。

OpenAI档案的项目负责人Tyler Johnston则表示,他们是在搭建一个历史对照平台,展示OpenAI从昔到今的变化。

评判权,则完全交给公众。